Registre des Traitements RGPD
conformiteDéfinition
Le Registre des Traitements RGPD est un document obligatoire, imposé par l'article 30 du RGPD, que doit tenir et maintenir à jour la quasi-totalité des organisations traitant des données personnelles, à l'exception d'une dérogation limitée pour les entreprises de moins de 250 salariés dont le traitement ne présente pas de risque particulier et n'est pas régulier au sens du règlement, une exemption rarement applicable en pratique tant les traitements de gestion RH ou clients courants sont considérés comme réguliers. Ce registre recense de façon exhaustive et structurée chaque activité de traitement de données personnelles menée par l'organisation, qu'elle agisse en qualité de responsable de traitement ou de sous-traitant, en documentant pour chacune : sa finalité précise, les catégories de données personnelles concernées et de personnes visées, les destinataires internes ou externes auxquels les données sont communiquées, les éventuels transferts hors Union européenne et les garanties associées, les durées de conservation appliquées, ainsi qu'une description générale des mesures de sécurité techniques et organisationnelles mises en œuvre pour protéger ces données. Le registre constitue la pièce documentaire centrale de toute démonstration de conformité (accountability) exigée par le RGPD, systématiquement demandée en premier lieu par la CNIL lors d'un contrôle et sert également de base à la conduite des analyses d'impact (DPIA) lorsque nécessaire.
Description
Le registre des traitements est le document obligatoire sous l'article 30 du RGPD recensant toutes les activités de traitement de données personnelles. Il doit détailler les finalités, catégories de données, bases légales, durées de conservation, destinataires et mesures de sécurité pour chaque traitement.
Exigences clés
Le registre doit être tenu à jour et mis à disposition de la CNIL sur demande. Il doit distinguer les traitements en qualité de responsable de traitement et en qualité de sous-traitant. Des outils comme des tableaux Excel structurés ou des plateformes GRC centralisent sa gestion et son maintien.
Points clés
- Obligatoire pour toutes les organisations sauf les entreprises < 250 salariés sans traitements à risque élevé
- Base documentaire essentielle pour toute DPIA, audit CNIL ou réponse à une demande d'exercice de droits
- Doit être mis à jour lors de tout nouveau traitement ou modification significative d'un traitement existant
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